Martina Stangel-Meseke legt ein Forschungsinstrument vor, das die vielen Facetten der Lernfahigkeit fundiert abbildet. Dadurch werden Verbesserungen bei der Lernfahigkeit der Mitarbeiter in den verschiedenen Bereichen des Lernens sowie in den arbeitsrelevanten Schlusselqualifikationen Fuhrungskompetenz und Bereichsubergreifendes Denken erzielt."
Author Biography
PD Dr. phil. Martina Stangel-Meseke hat eine Professur fur Wirtschaftspsychologie an der Business and Information Technology School in Iserlohn inne. Als geschaftsfuhrende Gesellschafterin von t-velopment erhielt sie im Rahmen des Dienstleistungswettbewerbs Ruhrgebiet 2005 den Innovationspreis fur genderfaire Personalauswahl. "
Veranderung Der Lernfahigkeit Durch Innovative Konzepte Zur Personalentwicklung
Das Beispiel Lernpotential-Assessment-Center
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Description
Release date NZ
May 30th, 2005
Author
Audience
- General (US: Trade)
Country of Publication
United States
Illustrations
black & white illustrations, black & white tables, bibliography
Imprint
Deutscher Universitatsverlag
Pages
467
Publisher
Deutscher Universitatsverlag
Series
Dimensions
148x210x28
ISBN-13
9783824446117
Product ID
25718137
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